Hyppää sisältöön
Pääsivustolle
MOPO – Monikulttuurisen ohjauksen polut

Paths of Multicultural Guidance

  • Etusivu
  • Hankkeesta
  • Kohti ammatillista koulutusta -osaamismerkit
  • Valmiuksia maahanmuuttajien opinto- ja uraohjaukseen -osaamismerkit
    • Ohje osaamismerkin suorittamiseen
  • Ajankohtaista
  • Materiaalipankki
  • Yhteystiedot
  • In English
  • Tietosuoja
Pääsivustolle
  • Etusivu
  • Hankkeesta
  • Kohti ammatillista koulutusta -osaamismerkit
  • Valmiuksia maahanmuuttajien opinto- ja uraohjaukseen -osaamismerkit
    • Ohje osaamismerkin suorittamiseen
  • Ajankohtaista
  • Materiaalipankki
  • Yhteystiedot
  • In English
  • Tietosuoja

Recognising Hidden Skills: Multicultural Guidance and Microcredentials in VET

19.10.2026
vet pulse mopo

How can we recognise skills that often remain invisible? Skills are developed in many different environments, but not all competences are reflected in formal qualifications. Microcredentials could help make these skills visible and open a new opportunities for education and employment!

Read the article Recognising Hidden Skills: Multicultural Guidance and Microcredentials in VET, pages 28–29.

  • Uutiset

Artikkelien selaus

Vanhempi artikkeli

Yhteyshenkilö

Projektipäällikkö Yulia Sergeeva
Tampereen ammattikorkeakoulu
julia.sergeeva@tuni.fi
050 588 4344

Projektin tavoite

Hankkeessa rakennamme kokonaisvaltainen ohjausalan urapolkua maahanmuuttaneille ja maahanmuuttaneiden kanssa eri ympäristöissä työskenteleville.

  • Tilaa RSS-syöte
Sivun alkuun
Pääsivustolle
  • Yhteystiedot →
  • Tietosuoja →
  • Saavutettavuusseloste →
  • Evästeseloste →